黑龙江公务员招考,辽宁考公务员明年取消加分

作者: 美高梅-公务员  发布:2019-11-06

  记者从省人力资源和社会保障厅获悉,我省2010年度公务员招考笔试将在26日举行,此次全省共有326名项目生享受加分政策。

昨天,记者从省人力资源和社会保障厅了解到,我省今年公务员招考中,共有326名项目生享受加分政策。其中,报考哈市区所属乡镇机关职位项目生可加10分。此次我省公务员招考笔试将于26日举行。

  近日,一些省市相继公布取消公务员考试加分政策,而即将开始的2010年辽宁省公务员考试,仍将执行已经公布的加分政策。明年,辽宁省也将取消公务员考试加分政策,取而代之的是定向招录,针对符合条件的各类志愿者,将有单独招录计划。

  近来,多地相继公布取消大学生村官考录公务员的加分优惠政策,相关地区考生对其他地方未取消加分表示不满。名目繁多的加分项目也引发了公众的质疑,一些省级行政事业单位招录时可加分的项目共有十几种。(《中国青年报》9月6日)

  今日,省人保部门公布了这些项目生的名单,并明确了具体的加分标准。其中,报考哈尔滨市区所属乡镇机关职位项目生将可加10分。

据介绍,此次我省公务员招考报名中,共有854名项目生申请加分,通过现场确认和资格审查,最终,有326名项目生成功通过审核。省人保部门已在省人事编制信息网上公布了享受加分人员名单和报考单位和相应加分标准等信息。

  多地取消公务员考试加分

  公务员考试,为我国第一大人才录用考试。上至国考省考,下至市考县考,都有“千军万马过独木桥”的味道。公务员考试的公平、公正与透明,关系乎的不仅仅是一次取仕考试,更重要的,它关乎社会的公平与正义和底层青年向上的憧憬与希望,更关乎社会的稳定。在最大程度上确保公务员考试的公平性,是公务员考试的关键所在。

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报考各市地及哈市所属各区机关职位,及在上述地域内的省直机关职位,含省司法厅所属监狱等单位享受市地级及以上工资待遇的项目生可加5分;报考各县市、区(不含哈市辖区)机关职位,及在上述地域内的省直机关职位,含省司法厅所属监狱等单位享受县市级工资待遇的,哈市区所属乡镇机关职位的项目生可加10分;报考乡镇,但不含哈市辖区所属乡镇的机关职位的项目生加15分。

  重庆、福建等地公务员秋季考试报名已陆续开始,都规定了大学生“村官”、西部计划志愿者、“三支一扶”等服务基层项目人员,不享受笔试加分等政策。

  作为考试制度,有加分项目,就难免有舞弊和不公。高考加分引发的公共事件及丑闻层出不穷,公务员考试加分的质疑也从未消逝过。从这个角度上讲,取消公务员加分政策,算是一种社会进步。但问题是,加分政策取消之后,坊间对公务员考试的质疑就会消弭吗?加分是不是公众质疑的主要着眼点?如果不是,答案又在哪里?在笔者看来,公务员加分虽然出现了“你加我加等于大家不加”的现实局面,但问题的症结并不在于此。

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据省人保部门介绍,享受加分政策的项目生公共科目笔试总成绩计算方法为:按照公、检、法、司有加试科目的考生笔试总成绩=(行政职业能力测验成绩+申论成绩+加试科目成绩+政策加分)×40%;其他职位的考生笔试总成绩=(行政职业能力测验成绩+申论成绩+政策加分)×50%的标准进行计算。(记者 杨茉)

  这是有政策依据的。前不久,中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局《关于开展从大学生“村官”等服务基层项目人员中考试录用公务员工作的通知》规定,今后,大学生“村官”等服务基层项目人员报考公务员,既可报考定向考录的职位,也可报考其他职位,不再实行加分等优惠政策。

  其一、公务员加分政策,是没有原罪的。只要是公开的,就是公正的。像西部支教、支农、支医、扶贫与当村官等加分项目,是早在中央及各地的“公务员考试章程”明显告知大家的。许多大学生毕业之后选择“三支一扶”或当村官,目的也就是希望能在公务员考试中多加点分。但遗憾的是,在他们任务完成之时,地方取消了这样的加分政策——这应当算是一种不公平。其二,公务员加分和高考加分完全是两码事:高考加分是一种才能加分,而公务员加分是一种实践加分。才能加分,在权力的庇护之下,很有可能变成权钱交易,容易发生种种黑幕,但实践加分则不然,去西部锻炼的大多不是权势子弟,相反他们大多来自于农村,他们鲜有向上晋级的机会,所以他们才寄希望于通过吃苦的方式来完成加分上的优惠。

  为啥取消公务员加分政策

  加分只是公务员考试中的很小的一个环节。根本的问题并不在于此。一个不可忽视的问题是,公务员考试现在还存在大量的不公开、不透明环节。比如说,去年就有媒体开始质疑公务员考试的“三不准则”,即不公布试题、不公布标准答案、不标注分值。除此之外,公务员考试还有诸多关于“不”的弊病,比如说,不公开阅卷、不公布排名、不公示录取人员资料……

  为什么取消公务员加分政策?从目前各地的报道看来,最重要的原因是许多地区公务员考录加分项目名目繁多,已呈泛滥之势。

  也正是因为这种不透明、不阳光,各地才屡屡曝出公务员考试的舞弊事件。今年5月份,三亚社保局局长女儿温娉婷行政职业能力测试以99分的成绩,高调入围三亚小额贷款担保中心综合岗位事件在网上曝光后,在社会上引起了强烈反响,被人称作“99分行测事件”。再者,各地曝光的“特招”丑闻,也多与加分无关,比如,某县法院院长特招自己的白痴儿子进法院事件,再比如,某市对专业技术型人才子女实行特招……事实上,权势的既得利益者,根本无需用考试加分的策略来完成就业,有时候,仅仅凭借一句话、一个签字,就足以完成工作的安排。

  2009年云南省公务员考试约17万报名的考生中,仅因少数民族一项获加分的考生就超过5万人。加上其他加分政策,可加分的考生队伍就更庞大了。

  解决公务员考试公平问题的方法,其实只有一个,那就是加大公务员考试、事业单位人才录用的阳光程度,辅之以对权力的规范和约束。而像取消公务员加分政策这样的做法,更像剜肉补疮式的作法而已。于根本问题的解决不仅没有帮助,还造成了某种意义上的不平等。(王传涛)

  目前,各地的加分政策主要有三类。一是针对基层工作经历,如“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”等;二是烈士子女等;三是面向少数民族考生。

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  此外,一些省市还有其他特殊的加分政策。如湖北省规定:对通过司法资格考试的报考者笔试成绩加10分,重庆市规定:“中国重庆·青年人才论坛”优秀论文获得者加10分,优秀论文提名奖获得者加5分,优秀论文入围奖获得者加2分,等等。

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  加分政策辽宁今年暂不变

  记者从辽宁省公务员局了解到,辽宁省公务员考试的加分政策一直很清晰,不存在混乱的状况。基本可以分两类,一是符合规定的志愿者报考指定地区公务员可加分,二是因公牺牲者子女报考全省公安、森林公安、监狱劳教机关的可加分。

  辽宁省早在8月就发布了公务员考录公告,公布了加分政策,现在离笔试只有10多天的时间了,今年就不再做更改,从明年开始取消加分政策。

  对志愿者将有单独的计划

  明年,辽宁省也将按照中央文件规定,取消公务员招录加分政策。如此一来,上述各类志愿者的优惠待遇,又从何体现出来呢?

  省公务员局介绍,明年的公务员招考会有新的定向招录政策,也就是针对符合条件的各类志愿者,将有单独招录计划。

  一直以来,辽宁省的公务员考试加分政策,不仅考虑到志愿者们,也起到引导毕业生到偏远、艰苦地区工作的作用,因此志愿者们只有报考辽西北地区县(市、区)级以下机关公务员的才加分。

  明年新推出的定向招录,也将考虑这一点,向辽西北地区有所倾斜。但具体的方案,还有待进一步研究,“这个定向招录的政策、实施方案,必须做实、做细。 ”省公务局相关工作人员介绍说。(记者 杨静)

  辽宁公务员考试加分政策如下:

  纳入我省“一村一名大学生计划”、“大学生志愿服务辽西北计划”、“三支一扶计划”及“大学生志愿服务西部计划”,服务期满考核合格的高校毕业生,报考辽西北地区(锦州市、阜新市、铁岭市、朝阳市、葫芦岛市)县(市、区)级以下机关公务员的,公共科目笔试成绩加5分(一科加2.5分)。

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